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就醫(yī)助手
為了促進(jìn)科室進(jìn)一步發(fā)展,,爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”,,建設(shè)和諧科室文化,,根據(jù)《浙江省衛(wèi)生系統(tǒng)“青年文明號(hào)”全面質(zhì)量管理辦法》,,制定本管理考核制度如下:
1.在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)下成立創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由科主任直接管理,;涂獻(xiàn)珠為青年文明號(hào)號(hào)長(zhǎng),,全面統(tǒng)籌創(chuàng)建青年文明號(hào)活動(dòng),。
2.我號(hào)的創(chuàng)建口號(hào)“燃青春燭光,建文明“心身”,;青春獻(xiàn)醫(yī)療,,文明創(chuàng)一流”;創(chuàng)建主題“以病人為中心?以質(zhì)量為核心”,;創(chuàng)建目標(biāo)“服務(wù)一流,,醫(yī)技一流,管理一流,,道德一流”,,我號(hào)的創(chuàng)建宗旨是引導(dǎo)所有青年職工樹立“敬業(yè)、協(xié)作,、創(chuàng)優(yōu)、奉獻(xiàn)”的精神,,通過創(chuàng)建活動(dòng)提升科室業(yè)務(wù)水平,,建設(shè)和諧科室文化。
3.提出青年文明號(hào)服務(wù)承諾:誠實(shí)守信,優(yōu)質(zhì)服務(wù),;價(jià)格透明,放心治療,;環(huán)境整潔,設(shè)施完善;簡(jiǎn)化流程,方便就醫(yī),。
4.提出我號(hào)集體活動(dòng)信用公約:誠信為本,、有諾必踐、恪盡職守,、率先垂范
4.全號(hào)職工特別是中青年成員應(yīng)在爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中發(fā)揮骨干作用,,積極工作、不斷創(chuàng)新,、發(fā)揮各自特長(zhǎng),,在科室建設(shè)中發(fā)揮自己的一份力量。
5.工作人員應(yīng)該遵守職業(yè)道德,,真誠耐心對(duì)待患者,,尊重患者的合法權(quán)利,保護(hù)患者的隱私,,嚴(yán)格操作規(guī)程,,無責(zé)任事故發(fā)生。
6.重視青年人才的培養(yǎng),,鼓勵(lì)青年參加文化,、業(yè)務(wù)繼續(xù)教育等,經(jīng)常舉辦學(xué)術(shù)講座等,,培養(yǎng)科室梯隊(duì)建設(shè),。
7.每年度由青年文明號(hào)號(hào)長(zhǎng)對(duì)本科室青年文明號(hào)創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行總體評(píng)定,,提出整改意見,進(jìn)一步完善下一年度創(chuàng)建工作,。